員工的招募與選拔，培訓與開(kāi)發(fā)，績效管理，薪酬管理，員工流動管理，員工關系管理，員工安全與健康管理等。
即：企業運用現代管理方法，對(duì)人力資源的獲取（選人）、開(kāi)發(fā)（育人）、保持（留人）和利用（用人）等方面(miàn)所進(jìn)行的計劃、組織、指揮、控制和協調等一系列活動。
